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EDF – Navigation & Services Indoor

Visian a développé une solution de service indoor basée sur des services de géolocalisation indoor, de visualisation de la disponibilité des salles de réunions et d’autres services.

Projet

Dans le cadre de l’amélioration de la gestion de ses espaces de travail, EDF a confié à Visian la mise en place d’un dispositif de géolocalisation indoor de son nouveau siège. La solution s’appuie sur une infrastructure beacon et une application mobile permettant de nombreux services : consulter les espaces de travail disponibles, se faire guider à l’intérieur du bâtiment, réserver une salle de réunion, consulter le taux d’occupation du réfectoire, etc.

EDF a choisi Visian pour ses références existantes dans le domaine ainsi que pour son rôle d’intégrateur et de responsable de projet dans un projet mêlant un nombre important d’interlocuteurs

Enjeux

Le challenge a porté sur l’intégration de la solution avec d’autres prestataires via des API. (Menu de la cantine, salle de sport, gestion des salles de réunion, etc.)

Réponse Visian

Visian a géré le projet de bout en bout

  • Cadrage du projet
  • Recherche des solutions techniques les plus adaptées
  • Achat des IoT et choix du réseau de communication
  • Développement de la solution. (Application mobile et back office)
  • Installation et test
  • Mise en place des processus de supports IT & Hardwar

Device management & IoT

Malgré l’intérêt avéré de l’IoT, le nombre d’objets déployés en France est encore loin des projections Gartner. Si l’on peut trouver certaines explications d’ordre technique sur les capteurs, leur précision, leur durée de vie ou encore sur la couverture des réseaux LPWAN, c’est bien l’absence de projection sur les opérations qui freine le déploiement de l’IoT.

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9 conseils dans la gestion d’un incubateur

Après avoir géré un incubateur, en qualité de project manager, mes différents échanges professionnels constituent autant d’invitations à ce partage d’expérience. C’est à travers ce papier donc que j’aborde des questions telles que l’acculturation à l’innovation ou les différences culturelles entre des startups et l’entreprise qui les incube.

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